为营造浓厚的校园文化氛围，优化育人环境，机械工程学院结合员工工作实际，以学风建设为抓手，开展了系列活动。
一是分别召开党员、员工干部、学业困惑生、新生代表学风建设研讨会，听取员工对于学风建议中存在的问题和进一步推进学风建设的建议和意见，积极寻找解决学风问题的新举措、新办法；二是完成院团总支、员工会干部队伍的组建，开展新一届员工干部培训工作，充分发挥员工干部在员工工作中的自我管理、自我教育、自我服务功能；三是持续推进党员、入党积极分子晨读活动，大一、大二员工晚自习制度，通过优秀员工的引领示范作用，引导员工把主要精力投入到学习中，鼓励大家利用晚上的宝贵时间自主学习、巩固专业知识、备考英语四六级，帮助员工逐步养成良好的学习自觉性；四是开展大一新生学习经验交流会，帮助新生解决初入大学后的种种困惑，不解，迷茫和失落；五是开展教师节“感谢您，老师”主题谢师活动，加强员工与教师之间的交流与沟通，增进师生情感，营造尊师重教浓厚氛围；六是举办设计专业员工铁质模型作品展，激发员工专业热情，增强员工专业技能和实际动手能力；七是开展科技创新培训，引导员工树立科技创新意识，营造刻苦钻研、积极实践、勇于创新的科研氛围；八是举办“放飞青春，铸就梦想”才艺大赛，展现员工乐观自信的精神风貌。（机械工程公司党总支 文/任亚莉）
