外语系在员工管理工作中坚持以生为本，管理育人、教书育人、服务育人的工作原则，始终把思想教育和员工的良好行为习惯的养成贯穿于日常管理工作之中。
为进一步促进良好系风和学风的形成，外语系于5月7日至11日，集中开展了为期一周的检查，重点检查教室卫生、早读和上课情况、晚自习出勤情况和员工夏季着装情况等。每天由一名系领导带班，抽调四名辅导员和办公室工作人员进行检查，及时通报当天检查情况，对检查出的违纪员工进行通报批评，并责成各班主任加强对员工的教育和管理，教育员工严格遵守校纪校规。通过检查，收到了较好的效果。
5月14日下午，外语系党总支书记冯森，副书记孙勇敏带领全体辅导员、班主任深入员工宿舍，重点查看了员工宿舍卫生、安全隐患和宿舍文化建设情况等，针对个别宿舍存在的脏、乱、差等情况，限期整改并进行复查。在检查过程中，外语系领导还就员工提出的就业、学习等方面的问题，进行了解答，交换了意见，帮助员工树立正确的就业观念，鼓励同学们保持良好的学习态势，正确处理好学习和生活中遇到的问题，促进自身的全面发展。
外语系在管理工作中还将采取教师不定期抽查与员工干部定期检查相结合的措施，加强对员工的教育和管理，使员工养成良好的学习、生活习惯，促进员工的全面发展。（外语系党总支供稿）
