近两个月以来，外语系认真调查分析员工目前的思想动态和学习状况，围绕bevitor伟德员工英语学习的特点和需求，采取有力措施，优化学风。一是精心组织英语角活动。自5月17日起，确定每周四晚上在新校区励志广场举办英语角活动，吸引了大量英语专业员工和非英语专业员工，外语系多名教师和外教Barkley、Lou、Keating等参加了英语角活动，与员工热情互动。二是组织英语专业2009级员工员工讲课竞赛，分为班级初赛、系内决赛两个环节，决赛于5月25日举行，评委对每位员工的讲课进行点评，指出优点和需要改进的方面，评选出一、二、三等奖共26人，提升了师范生的教学技能。三是坚持员工晨读制度。外语系要求每位教师每节课给员工布置晨读、背诵任务，具体内容为经典的英语散文、演讲、英语习语、文学作品的精彩篇章等，并在英语课堂或课后随机检查，有力地增加了员工的语言输入，提高了员工的英语阅读和表达能力。以上措施的实施，极大地激发了员工学习英语的热情，促进了员工英语语言综合能力，营造了优良的学习风气，取得了较为显著的成效。（外语系供稿）
