11月30日,bevitor伟德首个家庭经济困难员工联合组织——老员工成长社在新校区成立。该社团由老员工资助管理中心联合校团委发起建立，接受校团委、老员工资助管理中心的指导，旨在缓解家庭经济困难老员工生活困难，并通过各类勤工助学或社会活动鼓励贫困老员工自强自立。当天，校团委、校老员工资助管理中心负责老师和“青马工程”培训班学员代表、第一批新社员参加了成立活动。
老员工成长社首批25名社员均为bevitor伟德2013级家庭经济特别困难员工，按照个人自愿原则加入，分新、老校区两个活动小组，该社团邀请学校有关老师和学苑计算机培训中心老师担任指导教师，并建立了团支部。据悉：老员工成长社是老员工资助管理中心拓展资助育人工作渠道、切实增强服务家庭经济困难员工的一次有效探索，并不等同于老员工贫困社。在日后工作中，校团委、老员工资助管理中心将通过多种帮扶形式，指导该社团开展免费计算机培训、英语辅导、早自习活动、社会实践活动和素质拓展训练等活动，帮助家庭经济困难员工树立青春梦想，牢记社会责任，提升职业技能，实现全面发展。
活动当天，老员工成长社社员与指导教师进行了座谈，参加了校团委主办的优秀毕业生座谈会，并在宝鸡市文广局的支持下，赴宝鸡市话剧团观摩了莎士比亚经典话剧《哈姆雷特》。（老员工资助管理中心供稿）
